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贾国江在2019年秋季开学教职工大会上的讲话 来源: 发布日期:2019年08月25日 浏览次数:

各位老师、同志们:

暑假已经结束,新的一学期来临。今天,我们在这里召开甘肃中医药大学定西校区20192020学年度第一学期开学教职工大会。首先,我代表定西校区领导班子向大家表示亲切的问候!

在暑假期间,有关部门不少同志放弃休息,坚守岗位,做了大量卓有成效的工作。教学科研办公室的同志们认真做好招生宣传和录取工作,圆满完成了普通招生及2019年扩招工作任务。学生工作办公室、后勤财务办公室、综合办公室以及学前教育与体艺教学部、医学教学部的很多同志们假期辛苦加班,完成校区部分专业学生的宿舍调整工作。同时,萃英堂、操场和3号学生公寓后塌陷的维修、乡村医生培训及暑假值班等工作也有序开展。在此,我向暑假期间不辞劳苦、坚守岗位的同志们表示真挚的谢意,感谢大家的付出和奉献!

今天的会议,是开学第一次大会,也是收心会、鼓劲会。下面,我重点讲两方面的问题:一是上半年校区各项工作的简要回顾与总结,二是对本学期重点工作的安排。

第一部分? 上半年工作的回顾与总结

今年上半年,校区围绕学校工作重点及年初确定的具体工作目标认真开展工作,各项工作实现了稳步发展。主要做了八个方面的工作。

一是不断加强党建思政工作。校区深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,先后组织开展习近平新时代中国特色社会主义思想理论专题学习会3次,认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动;基层党组织建设方面,进一步加强党支部建设,完成部分党支部书记和支部委员的调整工作,开展了党支部书记培训工作,1名党支部书记参加“双带头人”培育工程培训;积极开展党组织生活主题立项活动,3项课题获得学校党委立项,4项获得校区党工委立项。此外,校区通过专题组织生活、重温入党誓词、讲党史、微党课、社会实践、参观学习、艺术展览及文艺表演等多种形式开展了庆祝建党98周年系列活动。

二是教学工作取得新突破。专业建设方面,不断优化专科专业布局,进一步加强专业结构调整与特色专业建设,新申批的测绘工程技术、口腔医学技术、中药学3个高职专业于今年开始招生;全面推进校区师范专业认证工作,目前已完成《师范专业人才培养方案修订指导意见(讨论稿)》,相关专业人才培养方案修订工作同步展开;特色专业建设上,学前教育省级特色专业及地理教育、药学、语文教育、医学检验技术4个校区特色专业建设工作全面展开,建设成效良好。教学质量体系建设方面,持续推进教学质量工程建设,不断加强教学质量监控,将教学检查和教学督导委员会督查相结合,构建教学质量监控与评估机制,组织开展学生评教活动和中期教学检查活动,开展了教师优秀教案评展活动和“我心目中的好老师”评选活动,共评出优秀教案35门、“我心目中的好老师”16名;加强教学质量工程项目建设,在2019年省级教学质量工程建设立项中,校区申报的《大学生职业素养培育体系建设》等4项教改项目被立项为省级教学成果培育项目。

三是科研工作取得新成果。目前,校区已立项科研项目17项,其中,国家中药资源普查项目1项、甘肃省社科项目1项、甘肃省高校科研项目8项、省教育科学“十三五”规划项目4项、省科技厅“三区”科技人才下乡项目3项,共获得资助经费44万元;有4项科研项目顺利结项,其中含国家社科项目“陇中文学研究”1项,鉴定等次为“良好”;16项成果获定西市第七届社科成果奖,其中一等奖3项、二等奖6项、三等奖7项;邀请6位校外专家来校区作学术报告,举办了陇中讲堂“陇药资源开发研究”系列学术活动。

四是招生工作稳步推进。2019年校区招生计划进一步扩大,由去年的2217名增加到2617名,扩大招生名额400名,为校区发展提供了有力保障。今年校区普通高考招生中,文科录取最高分471分、理科417分,分别高出今年全省本科二批录取分数线71分和51分,文科录取最低分357分、理科310分,分别高出全省高职(专科)批次录取分数线197分和150分,在全省高职高专院校中排名第二,校区也被评为2019年度全省教育考试招生工作先进集体。今年校区单独招生录取1195人,转段考试录取192人,普通高考招生录取1130人,共计2517人。其中,理科教学部678人,人文教学部584人,学前教育与体艺教学部478人,医学教学部406人,药学教学部371人。此外,教育厅划拨高职扩招专项名额100名,校区在学前教育、护理、会计、文秘4个专业进行招生,第一志愿招生98人,实际参加面试79人,基本完成扩招工作任务。再加上中医大专科生650人,2019级招录新生总人数达到3246人,预计今年校区学生规模将达到7800人以上。

五是大学生就业创业工作取得新成果。一是做好就业工作。校区举办2019届毕业生夏季校园招聘会等各类专场招聘会约50场次,其中夏季校园招聘会吸引120多家招聘单位参加,意向签约1099人,正式签约315人;2019届毕业生共计1421人,其中师范类543人、高职类878人,截至8月中旬,已就业774人,就业率为60%,其中包含新疆中小学及医疗事业单位就业288人、专升本78人、其他单位就业408人;二是进一步做好大学生创新创业教育工作,举办了大学生职业生涯规划设计大赛、创新创业大赛,选拔了10个示范性项目并推荐参加全省比赛;完成《大学生创新创业教育》和《大学生职业生涯规划》两本教材的编写工作,即将出版发行;与定西市安定区电商服务中心联合启动“定西师范高等专科学校创业指导师培训班”;组织申报获批2019年甘肃省高校就业创业能力提升工程项目1项,与本部项目合并执行,建设资金约30万元。

六是加强人才队伍建设。干部队伍建设方面,根据校党委安排,扎实开展赴宕昌县精准扶贫工作,增派5名干部赴宕昌县扶贫挂职;9名县处级干部赴浙江大学参加管理能力提升专题培训,3名县处级干部赴清华大学参加创新创业高级研修班培训。师资队伍建设方面,进一步做好教师学历提升工作,有3名教师考取博士、硕士研究生,将赴国内重点院校学习;按照省教育厅职业院校教师素质提升计划有关安排,派出8名教师赴江苏、天津等地培训学习,另有1名教师参加中宣部、教育部举办的高校思政课骨干教师研修班专题培训,2名教师参加国家职业指导专题培训学习;安排访问学者3名,赴北京大学、复旦大学和南开大学访问学习。

七是强化学生管理与服务工作。进一步做好大学生思想政治教育工作,开展学生大型主题教育实践活动10项,举办各类学生文体比赛、社团活动、主题讲座150余场次,开展各类主题宣传活动8场次;认真做好大学生资助工作,组织评选国家奖学金2名,国家励志奖学金95名,国家助学金2905名,邵氏奖学金28名,发放各类奖助资金465万元;评选省级“三好学生”8名,2019届优秀毕业生151名;积极开展大学生应征入伍工作,共报名21人,其中直招士官正式入伍2人;在学生工作队伍建设方面,选派6名教师前往兰州财经大学、兰州资源环境职业学院、甘肃省人力资源市场参加动态跟岗培训,举办定西校区第二届辅导员素质能力大赛,共32人参加,11人获奖。

八是做好后勤服务工作。在基础设施建设与维护方面,完成校区食堂供电线路改造、学前教育等专业学生宿舍调整、3号学生公寓后塌陷维修、家属区物业管理与服务移交等工作;暑假期间开始对萃英堂、操场进行维修,因假期降雨天气影响到工程进度,预计9月中旬完成工程项目。此外,完成日常维修项目160 项、保养维护240余项。在安全和卫生工作方面,进一步完善安全生产及安全保卫方面的各项制度,制定印发有关制度、方案文件5项,做好校区扫黑除恶、消防、禁毒、传染病预防控制等各项专项工作。在财务工作方面,完成2019年校区财务预算的编制,经费支出严格按预算执行。

总之,今年上半年和暑期,通过全体教职工不断开拓进取,奋力拼搏,校区在思想政治、教学科研、人才队伍建设、招生就业、后勤服务等方面取得了新发展。

第二部分? 本学期的重点工作安排

下面,我就本学期的重点工作作出安排:

一要继续理顺校区体制机制。目前,校区二级管理体制还不够完善,特别是以学前教育专业为主的学生调整至原卫校校区后,对原卫校校区的管理制度建设、教学管理、学生管理,以及校区与原卫校校区的协调、衔接等工作都亟待理顺。本学期,围绕以上问题要做好两方面的工作:一是进一步理顺二级院部管理体制。各二级院部要不断完善管理体制,做好制度建设、教学科研管理、学生管理与服务、队伍建设等各方面工作,校区予以建设指导和支持,促进二级院部管理体系化建设,调动二级院部管理的积极性、主动性和科学性,从而进一步提高办学活力。年底要做好各部门工作考核,活化津贴分配要与考核结果挂钩;二是要做好校区建设工作,尽快建立和完善原卫校校区的管理体制机制,做好校区和原卫校校区的工作协调与衔接,加强对在原卫校校区学生的管理、培养和服务,推进校区整体化发展,提升校区办学实力和社会影响力。要做到上下一盘棋,统一管理,专人负责,协调发展,形成特色。

二要认真开展“不忘初心、牢记使命”学习教育。下半年,校区将根据中央、省委的部署要求,在校党委的领导下,认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。全体教职工要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,提高政治站位、强化思想认识,深刻理解主题教育的重大意义,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。始终把“守初心、担使命,找差距、抓落实”的总要求贯穿主题教育全过程。要结合实际、统筹推进,细化任务、靠实责任,把主题教育与校区党风廉政建设、作风建设、师德师风建设等各项工作有机结合起来,确保主题教育取得实效。此外,要围绕新中国成立70周年,采取多种多样的形式开展主题纪念活动。

三要重视和加强特色优势专业建设。专业建设是校区办学的中心工作之一,它在同类高校竞争中起着至关重要的作用,是我们在全省立足的根本,各相关部门一定要重视和加强特色专业和优势专业建设。各教学部要进一步调整完善专业定位,做好特色优势专业建设规划,明晰人才培养目标定位,突出专业特色,提升专业竞争力;要进一步贯彻落实专业负责人制度和教研室工作制度,发挥好专业负责人和教研室的职能作用,促进专业内涵建设水平的提升;要加强教师教学和教研能力水平的提升,规范教学设计,严明教学纪律,提高课堂教学效率,并结合教学质量工程建设项目、教学技能竞赛等途径提升教师教研能力,形成“以教促研、以研助教”的教师教学研究机制;要进一步发挥教研机构作用,通过搭建平台推动更多教学科研成果的产生;要进一步加强实践育人工作,不断推进“2+1”、“2+0.5+0.5”人才培养模式,加强学生专业素质和能力的培养,促进教学实践一体化工作;要继续做好“2+1”教学督导模式,推进教学质量监控,从而带动良性学风、教风的形成。

四要进一步做好大学生就业工作。在今年李克强总理所作的政府工作报告中,我国首次将就业优先政策置于宏观政策层面,大学毕业生就业也成为衡量各个高校办学水平和社会认可度的一项重要指标,校区上下一定要把学生就业工作当作一项长期工作去抓紧抓实。一是要对2019届毕业生就业工作做好跟踪服务,学生工作办公室、各教学部要尽快规划安排2020届毕业生就业工作,加强毕业生就业指导工作;二是要对校本部专科生的就业引起高度重视,今年起校本部专科生由校区直接负责管理,各相关部门、教学部要做好各项工作,提升校本部专科生就业率;三是要不断开拓优质顶岗实习基地,深入推进“实习+就业”一体化培养模式,加强示范性“实训—创业—就业”一体化基地建设,调研新疆等重点地区用人单位信息反馈,进一步拓展就业市场,并做好建档立卡及特殊群体毕业生就业帮扶工作,加大专升本考试宣传指导力度,为毕业生实习就业和深造提升创造良好条件;四是要做好大学生创新创业教育工作,积极宣传创新创业理念,转变学生就业观念,通过多种途径激发大学生的创业兴趣和创新意识,培养学生的创新创业能力,引导有创业意向的学生积极主动投身到创业行动中去。

五要做好校园环境的维护、整治与安全管理工作。一是要加快操场、萃英堂等维修项目进度,确保项目建设质量,保证各项工作正常开展;二是要进一步对校园环境进行整治,清理卫生死角,修剪花草树木,维护绿化场地,管好宠物,整治流浪猫狗等校园公害,进一步美化校园环境,为广大师生提供舒适的工作学习环境;三是要加强安全管理工作。首先,学生宿舍调整后,以学前教育专业为主的1600余名学生将在原卫校校区学习生活,相关教学部一定要加强对学生的安全教育,做好安全管理工作。其次,因萃英堂、操场正在维修,各有关部门要高度重视安全工作,加强学生安全教育和管理,确保人身安全;四是要加强校园车辆管理尤其是原卫校校区的车辆管理工作,做到校园车辆停靠、摆放整齐有序,后勤财务办公室要督促物业公司做好校园内及家属区外来车辆的安全管理工作。

六要做好2019级新生报到入学相关工作。下周末,2019级新生即将报到。因操场维修等基础建设尚未完工,2019级新生报到后暂不安排军训,直接组织入学教育和教学工作,各有关部门和工作人员一定要提前做好相关的准备工作。学生工作办公室牵头,各办公室、教学部积极配合,做好迎新、入学教育两项工作,开好迎新和入学教育两个会议,做好协调与安排。后勤财务办公室要对新生公寓门窗、床具、桌椅、卫生间和开水供应、供电、餐饮等设施等进行检查维修,保证饭菜质量,监控饭菜价格,为新生提供安全舒适的生活学习环境。要营造好热情服务、细致周到、方便快捷、安全舒心的迎新氛围,让新生感到温暖、让家长感到放心。各教学部要办好各自新生的开学典礼暨入学教育活动,辅导员、班主任要进教室、进社团、进宿舍,学生工作办公室、教学科研办公室要做好具体协调安排工作。全体教师要尽快投入到教学中去,备好课,上好课。此外,2019年扩招专项第二次招生录取工作将在10月份进行,相关部门务必要做好招录准备工作,争取圆满完成扩招工作任务。

各位老师、同志们,今年是新中国成立70周年,恰好也是定西师专建校40周年,目前校区处在一个特别的时期,也处在一个发展的关键时期,今后何去何从,是摆在我们每个人面前的重要问题。新学期已经开学,十月国庆节即将来临,在这个特殊的时期,希望大家“心往一块想,劲往一起使”,充分发扬“艰苦创业、无私奉献”的精神,紧紧围绕校区今年的总体工作目标,凝心聚力、团结协作,务实进取、同舟共济,争取在年内完成各项工作计划和既定目标任务,为开创校区各项事业发展新局面做出积极贡献!

谢谢大家!

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